XP Inc.
Júnior · Híbrido · São Paulo, SP
Analista Júnior de Produtos de Recrutamento e Seleção | Vaga Afirmativa para Pessoas com Deficiência
Analista Júnior de Produtos de Recrutamento e Seleção na XP Inc. em São Paulo. Atuará na evolução de produtos, processos e integrações para a área de Talent Acquisition. Vaga afirmativa para pessoas com deficiência em modelo híbrido.
Sobre a vaga
Sobre nós A XP Inc. é uma das maiores instituições financeiras independente do Brasil, dona das marcas XP, Rico, Clear, XP Educação, InfoMoney, entre outras. Com mais de 4,6 milhões de clientes ativos e um valor superior a R$ 1,1 trilhão de ativos sob custódia, há 25 anos vem transformando o mercado financeiro para melhorar a vida das pessoas. Com uma cultura marcante guiada por quatro valores - Sonho Grande, Espírito Empreendedor, Foco no Cliente e Mente Aberta - a XP Inc. está sempre em busca dos melhores talentos que tem ambição de fazer o impossível. Sobre a Oportunidade Estamos em busca de um(a) Analista Júnior de Produtos de Recrutamento e Seleção para integrar nosso time de Talent Acquisition Technology e atuar diretamente na evolução dos produtos, processos e integrações que suportam a jornada de recrutamento da companhia. A vaga é exclusiva para pessoas com deficiência e o modelo de trabalho é híbrido em São Paulo . Se você tem perfil analítico, gosta de traduzir necessidades de negócio em requisitos de produto, conectar tecnologia à experiência de recrutadores e candidatos, e transformar dados em decisões — essa vaga é pra você! 🚀 Missão da posição Responsável por executar a evolução dos produtos, processos e integraçõe
Habilidades
O que você vai fazer
- Executar evolução de produtos, processos e integrações.
- Suportar a jornada de recrutamento da companhia.
- Traduzir necessidades de negócio em requisitos de produto.
- Conectar tecnologia à experiência de recrutadores e candidatos.
- Transformar dados em decisões.
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Sobre a empresa
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Diversas
Perguntas frequentes
Posso me candidatar sem experiência?
Sim. Filtramos automaticamente vagas que exigem experiência prévia ou nível sênior. Todas as vagas aqui são de entrada: Aprendiz, Estágio e Júnior.
É preciso pagar pra usar a plataforma?
Não. Acesso à listagem de vagas, cadastro, matching e candidatura são todos gratuitos. O Corre Digital é uma ONG sustentada por doações e parcerias.
Posso ver a vaga sem cadastro?
Sim. Toda vaga é pública. Cadastro é necessário pra candidatar, salvar a vaga e ver seu match com ela.