Assistente de Gente e Gestão

Sobre a vaga

Descrição sumária: Responsável por conduzir os processos de Recrutamento e Seleção de ponta a ponta, desde o alinhamento do perfil da vaga com o gestor até a integração (Onboarding) de novos colaboradores. Atua no acompanhamento da gestão das planilhas e processos do setor, suporte à jornada do colaborador e identificação de oportunidades de melhoria contínua, contribuindo para o fortalecimento das práticas de Gente & Gestão e para a excelência dos processos internos. Requisitos mínimos: Graduação completa ou em andamento em Recursos Humanos, Administração e/ou Psicologia; Experiência anterior na função; Vivência com Excel (básico). Observações: Vivência com busca ativa de candidatos (Hunting); Conhecimento na plataforma Sólides; Expertises com análise de perfil comportamental. Atividades: 1. Realizar todo o processo de recrutamento e seleção (Alinhamento da vaga, divulgação, triagem, entrevistas e admissão); 2. Recrutar os candidatos, através do perfil divulgado, dentro da expectativa da área requisitante, através de técnicas de hunting e triagem; 3. Acompanhar as entrevistas junto ao gestor; 4. Atualizar diariamente/semanalmente as planilhas do setor; 5. Realizar o Onboarding dos novos colaboradores; 6. Acompanhar o período de experiência dos colaboradores; 7. Fornecer as informações para os indicadores do setor; 8. Prestar apoio aos eventos e ações de bem estar; 9. Demais atividades inerentes á função.

Habilidades

O que você vai fazer

• Conduzir processos de Recrutamento e Seleção de ponta a ponta
• Acompanhar gestão de planilhas e processos do setor
• Realizar Onboarding de novos colaboradores
• Identificar oportunidades de melhoria contínua
• Prestar apoio a eventos e ações de bem-estar

O que você precisa ter

• Graduação completa ou em andamento em RH, Administração ou Psicologia
• Experiência anterior na função
• Vivência com Excel (básico)

Perguntas frequentes