Assistente de Gestão de Pessoas - Afirmativa para Pessoa com Deficiência

Sobre a vaga

Faça parte do maior sistema de cooperativas de saúde do mundo!Nosso propósito é cuidar de pessoas, prezando pela diversidade e enxergando o valor único de cada um.Buscamos a excelência, exploramos todo o nosso potencial e focamos na melhoria contínua para surpreender positivamente e proporcionar uma boa experiência ao cliente. Reconhecemos nossas emoções, consideramos o impacto que geramos no outro e não permitimos que os desafios do dia a dia reflitam de forma negativa em nossas atitudes.Seu propósito se conecta com o nosso? Conheça a vaga abaixo ou se cadastre em nosso banco de talentos:Responsabilidades e atribuiçõesQuem buscamos: Responsável por apoiar processos e projetos da área, conectando e mantendo a organização das informações/controles entre os subsistemas de Gestão de Pessoas.Desafios:• Operacionalizar atividades relativas a fluxo de pagamentos da área, viabilizando com a equipe de Compra;• Apoiar na logística de reuniões organizadas pela área;• Operacionalizar tarefas administrativas referentes à admissão de novos colaboradores, conectando as equipes de A&S e Adm. Pessoal, como agendamento de exames, conferência de documentos admissionais (e-mail ou Portal GP), atendimento ao colaborador sobe vale transporte/estacionamento e conta bancária, contato com clinica que realiza exame admissional;• Solicitar, controlar e entrega Kit admissional e canecas de novos colaboradores;• Acompanhar o cumprimento da jornada de acolhimento dos novos colaboradores, mantendo os controles atualizados; • Apoiar na condução e processo de integração de novos colaboradores;• Executar as tarefas administrativas referentes à Integração de novos colaboradores, conectando as equipes de A&S, T&D e Adm. Pessoal: • &nb

Habilidades

O que você vai fazer

• Apoiar processos e projetos da área de Gestão de Pessoas.
• Operacionalizar atividades de fluxo de pagamentos da área.
• Apoiar na logística de reuniões organizadas pela área.
• Operacionalizar tarefas administrativas de admissão de novos colaboradores.
• Acompanhar o cumprimento da jornada de acolhimento de novos colaboradores.

Perguntas frequentes