ASSISTENTE DE RECURSOS HUMANOS - BRASÍLIA

Sobre a vaga

O Grupo 3corações é construído por pessoas, antes de tudo, apaixonadas pelo que fazem. Temos orgulho de crescer pela força do trabalho e seguir, cada vez mais longe, sem esquecer a nossa essência e os nossos valores. É pelo nosso jeito simples de ser que celebramos a diversidade de pessoas e as experiências saborosas que entrelaçam histórias. O resultado é uma companhia com produtos de qualidade, colaboradores e consumidores felizes, fornecedores e parceiros integrados em uma mesma missão proporcionar experiências prazerosas que promovam alegria e bem-estar, criando laços duradouros e gerando valor para todos. Deguste um mundo de possibilidades na maior empresa de cafés do Brasil!Saiba mais em www.3coracoes.comResponsabilidades e atribuiçõesAcompanhar os procedimentos relativos à promoção, admissão, desligamento e transferência de pessoal;Auxiliar na condução das atividades de desenvolvimento de colaboradores, como: avaliações de experiência e desempenho; Auxiliar com a documentação de solicitação a área jurídica para medidas disciplinares; Realizar o programação de integração de novos colaboradores e eventos internos; Ajudar a estratificar a base dos indicadores para análises na área;Prestar suporte com as ferramentas de TI (notebook, celular e outros) para os colaboradores; Realizar solicitações de benefícios e fechamento de ponto do colaborador; Auxiliar nas demandas e ações relacionadas ao SESMT - Segurança do Trabalho.Requisitos e qualificaçõesEscolaridadeEnsino superior cursando em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas correlatas.NecessárioConhecimento nas ferramentas Google (Planilhas e apresentações);Conhecimento nos subsistema de RH e Departamento PessoalDesejável Conhecimento no sistema RM; Conhecimento em ferramentas PDCA;Experiência com análise de dados.Informações adicionaisBenefíciosPlano de Saúde;Plano odontológico;Transporte;Refeição;Kit de Produtos mensal;Telemedicina e Terapia Online 100% custeadas pel

Habilidades

O que você vai fazer

• Acompanhar procedimentos de admissão, desligamento e transferência.
• Auxiliar em desenvolvimento de colaboradores e avaliações.
• Auxiliar com documentação para medidas disciplinares.
• Programar integração de novos colaboradores e eventos.
• Realizar solicitações de benefícios e fechamento de ponto.

O que você precisa ter

• Ensino superior cursando em Administração, Psicologia ou RH.
• Conhecimento nas ferramentas Google (Planilhas e apresentações).
• Conhecimento nos subsistemas de RH e Departamento Pessoal.

Benefícios

Perguntas frequentes