Corre Digital Talent
CT

Construtora Tenda

Júnior · Híbrido · Rio de Janeiro, RJ

Assistente de Recursos Humanos - Foco em Administração de Pessoal e rotinas Administrativas

Vaga externa

Vaga para Assistente de Recursos Humanos com foco em Administração de Pessoal e rotinas administrativas na Construtora Tenda, no Rio de Janeiro. Executará atividades de pessoal, atendimento e apoio em comunicação interna e treinamentos.

Sobre a vaga

Aqui na Construtora Tenda , nosso propósito é claro: desafiar o impossível para que mais pessoas conquistem o seu lugar no mundo. Com 56 anos de história, somos uma empresa de capital aberto, presente em 9 estados, com mais de 5 mil colaboradores construindo o inimaginável todos os dias . Estamos entre as principais construtoras do Brasil no segmento de habitação econômica, atuando com programa Minha Casa Minha Vida, trazendo inovação, eficiência e foco em moradia digna e acessível.Aqui, você encontra um ambiente que valoriza o aprendizado constante, o protagonismo e as relações simples e verdadeiras. Trabalhar na Tenda é viver desafios reais, com impacto direto na vida de milhares de famílias e também na sua própria trajetória.Acreditamos que a diversidade e a inclusão tornam nosso time mais forte. Por isso, todas as nossas vagas também são destinadas a profissionais com deficiência (PcD), reforçando nosso compromisso com um ambiente plural, respeitoso e colaborativo.👉 Agora queremos te contar mais sobre a vaga de Assistente Gente e Gestão - Foco em Administração de Pessoal e rotinas administrativas na área de Gente & Gestão e como você pode construir o futuro junto com a gente.#VemPraTendaResponsabilidades e atribuiçõesExecutar atividades relacionadas aos processos de administração de pessoal, recrutamento e seleção, admissão, rescisão e homologação, garantindo o cumprimento das políticas da companhia, da legislação trabalhista e o atendimento às necessidades da área e dos clientes internos;Atuar no atendimento aos colaboradores e lideranças, apoiando demandas de remuneração, relações sindicais, benefícios, controle de férias e gestão do ponto eletrônico, assegurando qualidade, agilidade e conformidade nos processos;Apoiar ações de comunicação interna, clima, cultura e engajamento, contribuindo para o fortalecimento do ambiente organizacional e para a disseminação das diretrizes estratégicas da companhia;Executar e acompanhar treinamentos,

Habilidades

administração de pessoalRecrutamento e Seleçãoadmissãorescisãohomologaçãoatendimento ao colaboradorremuneraçãobenefíciosgestão de pontocomunicação interna

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