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Júnior · Híbrido · São Paulo, SP
Assistente de Recursos Humanos | Foco em Departamento Pessoal e Benefícios
Assistente de RH com foco em Departamento Pessoal e Benefícios em Pinheiros, SP. Atuará em modelo híbrido (2x3), prestando suporte em admissões, folha de pagamento e gestão de benefícios, com graduação em andamento/concluída e conhecimento em Excel e sistemas de RH.
Sobre a vaga
Local de trabalho: Pinheiros - SPModelo de trabalho: Híbrido 2x3 (ida ao escritório duas vezes na semana).Responsabilidades e atribuiçõesPrestar atendimento aos colaboradores, sanando dúvidas relacionadas ao processo de admissão;Monitorar e assegurar o cumprimento dos prazos legais envolvidos na admissão de novos colaboradores;Acompanhar e conferir a entrega da documentação obrigatória para efetivação da admissão;Agendar os exames admissionais e acompanhar sua realização;Organizar, controlar e arquivar os documentos dos colaboradores admitidos;Assegurar o cadastro dos novos colaboradores nos sistemas de folha de pagamento e controle de acessos dentro dos prazos;Acompanhar e coletar de assinaturas do contrato de trabalho e demais formulários exigidos no processo admissional;Manter atualizadas as informações cadastrais dos colaboradores nos sistemas internos;Apoiar o processo de integração de novos colaboradores, fornecendo orientações iniciais sobre a empresa, benefícios e políticas internas;Dar suporte à gestão e organização dos documentos relacionados à folha de pagamento;Garantir a correta execução dos processos relacionados aos benefícios corporativos (vale-transporte, vale-alimentação/refeição, plano de saúde, plano odontológico, seguro de vida, entre outros);Atender colaboradores para esclarecimento de dúvidas referentes aos benefícios oferecidos;Realizar os processos de inclusão, exclusão e atualização de dados nos sistemas de benefícios e junto aos fornecedores;Conferir e lançar faturas de benefícios, assegurando o correto processamento para pagamento.Requisitos e qualificaçõesÉ imprescindível que você tenha:Graduação em andamento ou concluída em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas;Conhecimento no pacote Office, com ênfase em Excel (utilização de funções como tabela dinâmica e PROCV);Vivência no uso de diferentes sistemas de folha de pagamento, incluindo rotinas de admissão e envio de informações ao eSocial;Experiência prévia nas ati
Habilidades
O que você vai fazer
- Atender colaboradores e sanar dúvidas sobre admissão.
- Monitorar prazos legais de admissão.
- Organizar, controlar e arquivar documentos de admitidos.
- Assegurar cadastro em sistemas de folha de pagamento.
- Garantir execução de processos de benefícios corporativos.
O que você precisa ter
- Graduação em andamento ou concluída em Administração, RH ou correlatas.
- Conhecimento no pacote Office, com ênfase em Excel.
- Vivência em sistemas de folha de pagamento e eSocial.
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Benefícios
Sobre a empresa
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Diversas
Perguntas frequentes
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