Assistente de RH - Beneficios

Sobre a vaga

Buscamos profissionais organizados, comunicativos e proativos, que gostem de lidar com pessoas e desejem contribuir para o fortalecimento da nossa cultura organizacional. Se você acredita que pessoas são o principal diferencial de uma empresa e busca uma oportunidade para crescer profissionalmente, essa vaga é para você!Como Assistente de Recursos Humanos, você fará parte de um time que atua diretamente no desenvolvimento e bem-estar dos colaboradores, apoiando os processos de recrutamento e seleção, admissão, integração, treinamentos, comunicação interna e demais rotinas de RH.Responsabilidades e atribuições Objetivo do cargo: Apoiar a gestão e a administração dos benefícios oferecidos aos colaboradores, garantindo o controle, a operacionalização e o atendimento às demandas, conforme as políticas internas e a legislação vigente.Principais atividades:Realizar a inclusão, alteração e exclusão de colaboradores nos benefícios.Efetuar lançamentos, conferências e controles de benefícios, como vale-transporte, vale-alimentação, vale-refeição, plano de saúde, seguro de vida e outros.Apoiar o processo de compra, recarga e distribuição dos benefícios.Conferir faturas, valores e descontos em folha relacionados aos benefícios.Atender e esclarecer dúvidas dos colaboradores e gestores.Manter atualizados os cadastros, relatórios e controles internos.Apoiar o relacionamento com fornecedores e administradoras de benefícios.Identificar e corrigir inconsistências nos processos de benefícios.Elaborar relatórios e indicadores para acompanhamento da área.Cumprir os prazos e procedimentos internos do departamento de Recursos Humanos.Requisitos e qualificaçõesEnsino superior cursando ou concluído em Recursos Humanos, Administração, Psicologia ou áreas correlatas;Experiência anterior na área de Recursos Humanos;Conhecimento em na area de beneficios;Conhecimento intermediário do Pacote Office, com foco em Excel;Boa comunicação verbal e escrita;Organização e atenção aos detalhes;Proatividade

Habilidades

O que você vai fazer

• Apoiar gestão e administração de benefícios.
• Realizar inclusão, alteração e exclusão de colaboradores nos benefícios.
• Efetuar lançamentos, conferências e controles de benefícios.
• Conferir faturas, valores e descontos em folha.
• Atender e esclarecer dúvidas dos colaboradores e gestores.

O que você precisa ter

• Ensino superior cursando ou concluído em RH, Administração, Psicologia ou correlatas.
• Experiência anterior na área de Recursos Humanos.
• Conhecimento na área de benefícios.
• Conhecimento intermediário do Pacote Office, com foco em Excel.
• Boa comunicação verbal e escrita.

Perguntas frequentes