Assistente de RH - Vaga Temporária

Sobre a vaga

Protagonismo e responsabilidade relacionados à própria carreira, motivação e comprometimento. Se essas competências te representam como profissional, você tem o perfil ideal para essa vaga.Nós buscamos a energia para encarar novos desafios e, em troca, proporcionamos o caminho que te levará a alternativas para melhorar processos, projetos e operações. Caminho este, amparado na segurança, na ética e na busca constante por soluções e inovações.Você terá a oportunidade de conhecer nosso negócio com profundidade e, assim, ampliar seus conhecimentos.Essa vaga é para todos! Em nossa Declaração de Intenção de Inclusão & Diversidade acreditamos que:Com uma cultura e ambiente inclusivos: oferecemos oportunidades iguais para que todos possam demonstrar seu potencial e usufruir a riqueza de suas ideias.Com uma Força de Trabalho Diversificada: pessoas de todas as origens, com experiências, preferências e crenças diferentes são reconhecidas, respeitadas e valorizadas sob diversas perspectivas.Cadastre-se e venha com a gente mudar o ambiente à nossa volta e, assim, melhorar o mundo!Responsabilidades e atribuiçõesRealizar a administração e manutenção do controle de ponto eletrônico.Administrar e controlar os equipamentos de registro eletrônico de ponto (REP).Efetuar cálculos e processamentos de férias, garantindo conformidade com a legislação trabalhista.Conduzir processos de homologação de colaboradores.Auxiliar na Realizar cadastros de admissões e atualizações cadastrais de colaboradores.Administrar benefícios, realizando inclusão para compra e desconto.Acompanhar e controlar processos de advertências disciplinares.Realizar atendimento aos colaboradores, esclarecendo dúvidas relacionadas à folha de ponto.Emitir e fornecer declarações, comprovantes e informações funcionais quando solicitado.Acompanhar a organização de arquivos físicos e digitais de pessoal.Garantir o cumprimento das rotinas e prazos dos processos de Administração de Pessoal. Requisitos e qualifica

Habilidades

O que você vai fazer

• Administrar e manter controle de ponto eletrônico.
• Administrar equipamentos de registro de ponto.
• Processar cálculos de férias.
• Conduzir processos de homologação de colaboradores.
• Realizar cadastros e atualizações de colaboradores.

Perguntas frequentes